北大青鸟成立于2000年,与印度阿博泰克公司(APTECH)合资组建的专业IT职业教育公司。公司依托北京大学雄厚的教育资源，获得北京大学师资、学术、技术等全方位的支持，并借鉴世界上最大的IT教育机构之一--印度阿博泰克公司成功的教育经验，长期专注于中国IT职业教育，致力于为中国IT产业培养职业技能型紧缺实用人才。北大青鸟清河校区完全按照北大青鸟总部最新标准化设置，专职培养国际化、工程化、素质型软件工程师，毕业学员将获得国际APTECH、国家劳动和社会保障部资格认证。

北京北大青鸟清河培训中心地处北京市海淀区中国信息技术的核心地，是北大青鸟总部为响应北京市政府规划---“把京北建设成为北京高科技企业发展基地"的号召，应京北三大高科技园区(中关村上地科技园区、昌平科技园区、德外科技园区)以及众多的人才合作企业对成熟技能型人才需求，斥巨资创建的专业人才培训基地。

在这里，清河校区为同学们提供了优雅的教学环境、先进的教学设备、写字楼实习基地、小班(不超过30人)授课、人手一机，对学员免费开放机房、网络实验室、软件实验室......当然，我们深知同学们选择本中心意味着对我们莫大的信任。“师资是教学质量的生命线”。为确保中心教学的高质量、高标准、切实地实现园区“科技人才孵化器”的作用，北大青鸟清河校区在师资构建上配备了具有丰富软件开发项目经验和一线教学经验的教员。强大的教学团队，先进的教学手段，全方位保障了学员能够接收到优质的教学指导，从而具备强大的就业竞争力。

教育改变生活是北大青鸟的理念，作为北大青鸟的一员，北大青鸟清河校区更是以“高标准培育软件精英”为座右铭。让每位选择北大青鸟清河校区的同学顺利跨入IT行业，圆梦IT行业。成为新型软件人才！我们责无旁贷的承诺：为同学们提供优质的全方位服务，以细致的服务，高质量的教学构建“软件工程师”摇篮！

当前计算机教育的顽症在于课程升级无法与IT技术发展同步，教材更新缓慢。北大青鸟APTECH课程研发团队由中、美、印150余位专家组成，基于对上千家IT企业的深层调研，课程每十八个月升级一次。因此，公司全部的IT职业教育课程均符合先进的国际标准；教材涵盖企业所使用的主流技术，并具有前瞻性；内容编排与计算机技术教学规律相吻合，学生易学易懂。

1、出类拔萃的师资力量

选拔：所有教员均需要有四年及以上大型工程项目经验，或者相关教学经验，不低于本科学历，要求专职任教；不匹配者直接淘汰。

培训：先在学校内进行技术测试及试讲评测，通过后送往北京北大青鸟教师培训基地，进行为期一个月的培训，包含教学内容及教学方法。通过总部专家审核，并获得相应教学资格证书后，再返回学校；返校与淘汰比例约1：3 。

评审：由中心校长再进行试讲等评审，通过后安排进行中心技术讲座，由学员进行满意度评分，合格后进行试用。

入职：教学主管安排教学任务，包含学员辅导、技术授课等工作，任务完成率100%后方能正式入职。

最佳培训质量奖

最佳用户推荐奖

最佳IT公众认证奖

最佳企业信用奖

2、规范严谨的教学管理

标准化管理： 学校从招生、教学、考试到就业各个环节都严格按照ISO9001标准实施管理。并根据各个环节要求，制定了近千页的岗位规范手册，确保学员满意度能够达到98%以上；

学习效果管理： 学习过程是学习效果和就业质量的支撑。学校要求教学做到“用放大镜的方式发现问题，用显微镜的方式分析问题”，在学员入学时就分析可预见的学习困难，并制定解决方案，充分做好预防工作。如果仍有问题出现，则组织进行讨论分析，并将解决问题的经验进行复制，避免学员犯同样的问题。并且，要求学员能够做到“当日学习内容，当日消化”，通过一系列方式保障学员能够看到阶段性的学习效果。

考核管理：学校制定严格的考核政策，北大青鸟清河校区教员与班主任业绩直接与学员考试合格率挂钩！就业部老师的业绩考核直接与学员的优良就业率挂钩！

“班级公司化”管理模式：即把各大公司的管理制度和管理模式融入到班级管理中来，“把学员当员工”，让每一个学员不仅在行为规范、技术技能上有很大的提升，更重要的是，锻炼了他们的职业心态，积累了更丰富的职场经验，培养了他们的主人翁精神和处理问题的能力，使学员毕业时就能与企业实现“无缝对接”。

十大影响力认证奖

最佳成功企业奖

年度成功企业奖

计算机世界特别鸣谢

3、尽心尽力的学员服务

小班辅导：当教员和班主任发现学员学习效果未达到教学要求，学校将组织进行小班辅导工作。

安排自习：学校每天从8：30---20：00，都全方位开放中心机房教室，并安排专职教师值班，在资源允许的情况下，学员都可以进行自习。

项目实战 ：由于学校积累了大量和高新技术企业合作伙伴，就业部老师将整合一些企业项目，学员将有机会在教员的带领下，参与项目开发，积累更多的项目经验。

专家活动 ：学校不定期的邀请北京北大青鸟总部专家、企业合作伙伴在学校进行技术讲座等活动，让学员了解到更多的IT动态。

校企合作：借助强大的就业资源，让学员有更多的机会到企业去实战参观，优秀学员可获得定向培养资格。

学习反馈 ：以月为单位，将学员学习效果进行反馈，反馈对象包括家长，通过网站及成绩单等进行反馈，并针对性提出提升要求。

最佳认证管理奖

最佳实用课程奖

本土最具知名度奖

最佳就业认同奖

4、就业服务

(1)核心的就业窗口

在北京、大连、深圳、上海设立就业基地点

就业的优良率是中心就业管理的核心内容

北大青鸟总部就业、规划专家不定期的对学员进行就业指导

设立学校就业管理系统，便于学员与企业的双向选择

(2)优质的就业资源

所有就业人才合作企业，必须通过就业管理部门的审核，对公司规模、薪资、发展空间等都进行要求

已有将近5000家知名企业，并有大量的合作案例

(3)量身的就业定位

贯穿北大青鸟APTECH计算机职业课程的所有项目案例全部来自金融、通讯、交通、游戏、教育、媒体、网络服务、移动应用等工程实际，帮助学员多角度了解不同行业工作实况，提前熟悉并掌握项目进程、阶段目标及所需技能，积累具体、切实的项目经验，彻底摆脱 “纸上谈兵"的尴尬，提前进入"准工作"状态，使学员的实际操作能力更强、项目实战经验更丰富，更具职场竞争力。

“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”，只有用科学知识武装自己的头脑，才能在激烈的竞争中立于不败之地；只有将理想与实干融为一体，才能把握时代大潮 ，激流勇进。“众志成诚，居危思进，进中求变，创新发展”，才能不断地把优势转化为胜势。既能领跑，更能领先。相信自己，相信我们！我们定会全力付出，力求把所有怀揣IT梦想的求学者，加以时日培养成一名网络精英。牵我的手，让我们一起走上朝气蓬勃的IT之路，为您的明天开创属于自己的一片天空！